Материалы по тегу

Российские отели рассматривают возможность привлечения персонала из стран Азии и Африки…
дальше

Молодые сотрудники хотят брать на себя лишь те задачи, которые им интересны, и распоряжаться своим временем. А если им что-то не нравится, легко покидают рабочее место без предупреждения, не заботясь об официальной стороне увольнения…
дальше

Дефицит кадров – одна из самых острых проблем российской туристической отрасли. Она станет еще острее, когда в стране появятся новые отели и курортные зоны, в создание которых вкладываются инвесторы…
дальше

18 марта в Двенадцатом арбитражном апелляционном суде завершилось рассмотрение жалобы на решение об отказе в разрыве договора аренды земельного участка, расположенного в районе новой набережной Саратова…
дальше

За последние 5 лет лишь 14% работодателей Санкт-Петербурга фиксируют рост числа мигрантов в своих отраслях, 55% местных компаний не наблюдают подобной тенденции.
дальше

Дефицит кадров – одна самых острых проблем российских отельеров. Число вакансий, размещенных на популярных кадровых сервисах, растет, а количество резюме там же – падает…
дальше

Кадровый дефицит в российском игорном бизнесе достиг 15%, отдельные казино фиксируют нехватку минимум четверти сотрудников. Эксперты связывают это с развитием внутреннего туризма и специфичностью профессии…
дальше

Спрос на несовершеннолетних при найме на работу в России все выше. Отток мигрантов и отъезд релокантов поставил вопрос остро и заставил работодателей привлекать молодежь. Насколько это выгодно и какие преференции имеют юные работники…
дальше

«У меня в Мамадыше гостиница — оттуда бегут все! Куда бегут? В Елабугу, на завод, где простым рабочим платят 100 тысяч рублей», — негодует известный татарстанский предприниматель, основатель отельной сети «Регина» и санатория «Нехама» Михаил…
дальше

Регионы Дальнего Востока столкнулись с кадровым кризисом, сообщает PRIMPRESS со ссылкой на исследования hh.ru…
дальше

Накануне встречи 2024 года эксперты Авито Работы выделили 6 основных трендов 2023 года, которые сильнее всего оказали влияние на рынок труда: от массового дефицита кадров до цифровизации менеджмента и производства за счет российского программного…
дальше

Острый кадровый голод стимулирует гостиницы Сочи предлагать высокие зарплаты линейному персоналу. Судя по актуальным объявлениям на рекрутинговых сайтах, горничным, например, готовы платить от 60 тыс. руб. в месяц, а с учетом премий – до 80 тыс…
дальше

Туризм в России относится к отраслям, где растет пропасть между спросом на кадры и их наличием. Людей требуется все больше, но переходить в эту сферу они не спешат…
дальше

Российские рестораторы начали кампанию по привлечению к работе трудовых мигрантов из СНГ, выяснили «Известия»…
дальше

Сотрудников заведений общепита на всех уровнях — от официантов до шеф-поваров — не устраивает зарплата, она существенно ниже средней по городу. Не привлекает их и тяжелый график работы.
дальше

Директор по выездному туризму ГК «Интурист» Исмаил Болюкбашы считает главной причиной падения спроса на турецкие курорты в России обесценивание рубля…
дальше

Из России может уехать до трети трудовых мигрантов из-за ослабления курса рубля по отношению к доллару и евро и, как следствие, снижения доходов. Такой прогноз дал глава узбекской диаспоры Москвы Бахром Исмаилов…
дальше

Август в Севастополе – разгар высокого туристического сезона, но нельзя не заметить, что на улицах и пляжах города отдыхающих заметно меньше, чем в предыдущие годы. ForPost решил выяснить, как оценивают сезон севастопольские туроператоры и отельеры…
дальше